GTA 6-udviklere fyret af Rockstar på grund af påstande om fagforeningsorganisering

Udvikleren bag Grand Theft Auto VI har afskediget mere end 30 medarbejdere i løbet af de seneste dage, hvilket har udløst beskyldninger om fagforeningsknusning hos Rockstar Games. Virksomheden hævder, at opsigelserne skyldtes forseelser, mens en fagforening hævder, at der var tale om gengældelsesaktioner i forbindelse med forsøg på at organisere en fagforening.

Den 30. oktober 2025 blev mellem 30 og 40 medarbejdere på tværs af Rockstars kontorer i Storbritannien og Canada afskediget. De berørte medarbejdere tilhørte angiveligt en privat Discord-server, der var involveret i organiseringsaktiviteter med Independent Workers' Union of Great Britain (IWGB). Fagforeningen karakteriserede hurtigt handlingen som "en af de mest åbenlyse og hensynsløse handlinger af fagforeningsknusning i den britiske spilindustris historie."

Rockstars moderselskab, Take-Two Interactive Software, fastholder, at fyringerne var strengt disciplinære med henvisning til "grov forseelse". Virksomheden sagde, at beslutningen ikke var relateret til fagforeningsmedlemskab eller -organisering. En talsmand udtalte:

"Vi stræber efter at skabe verdens bedste underholdning... Rockstar Games fyrede et lille antal personer på grund af grov forseelse og ikke af nogen anden grund."

I en nyere udtalelse specificerede Rockstar, at medarbejderne havde "distribueret og diskuteret fortrolige oplysninger i et offentligt forum" - et påstået brud på virksomhedens politik, som ifølge studiet ikke var forbundet med fagforeningsaktiviteter.

IWGB afviser den forklaring. Fagforeningen hævder, at de eneste eksterne parter, som de ansatte talte med, var fagforeningsfolk, og præsenterer fyringerne som en direkte undertrykkelse af fagforeningsbestræbelser. "Rockstar er bange for hårdtarbejdende medarbejdere, der privat diskuterer udøvelsen af deres rettigheder til en mere retfærdig arbejdsplads og en kollektiv stemme," siger IWGB's formand Alex Marshall til Bloomberg.

Ud over den umiddelbare konflikt giver timingen af afskedigelserne anledning til større bekymring. Studiet nærmer sig de sidste faser af det, der forventes at blive en af branchens mest betydningsfulde spillanceringer. Grand Theft Auto VI er i øjeblikket sat til udgivelse den 26. maj 2026 til konsolplatforme.

Analytikere og branchefolk bemærker, at presset på store studier for at levere højt profilerede titler i stor skala ofte hænger sammen med større arbejdsbyrder, følsom intern beslutningstagning og øget risiko for interne konflikter.

Rockstars nuværende påstand handler om at beskytte ejendomsretligt beskyttede oplysninger. Lækagen af udviklingsoptagelser til Grand Theft Auto VI i 2022, hvor ufærdige aktiver blev frigivet online, kostede angiveligt virksomheden millioner af timer og forstyrrede udviklingsplanerne. Studiet peger på denne hændelse som baggrund for øget sikkerhed og disciplinære foranstaltninger.

Kritikere indvender, at den beskrevne forseelse ikke stemmer overens med den samtidige afskedigelse af en gruppe medarbejdere, som alle var medlemmer af en fagforeningstilknyttet chat. Nogle iagttagere siger, at kombinationen af timing, gruppemedlemskab og reaktion rejser legitime spørgsmål om virksomhedens motiver.

I mellemtiden har branchens reaktion været hurtig. IWGB har lovet at gå rettens vej for at få genansat de afskedigede medarbejdere og få undersøgt, om der er tale om en uretfærdig afskedigelse. Kontroversen har også skabt debat om, hvordan store spiludviklere afbalancerer medarbejdernes rettigheder, fortrolighedshensyn og de kommercielle krav til blockbuster-lanceringer.

Rockstar har ikke offentliggjort det specifikke indhold af de påståede lækager eller antallet af afskedigede medarbejdere. Take-Two har heller ikke givet yderligere detaljer om beslutningsprocessen, hvilket betyder, at observatører udefra arbejder med delvise oplysninger.

Situationen opstår på et tidspunkt, hvor videospilbranchen står over for øget granskning af arbejdsforhold, fagforeningsdannelse og virksomhedsgennemsigtighed. Store studier har været udsat for offentliggjorte eksempler på knokkelkultur, overarbejdspres og medarbejderes forsøg på at organisere sig i fagforeninger på tværs af branchen.

I denne sammenhæng skiller fyringerne hos Rockstar sig ud, ikke kun på grund af titlens prominens og studiets størrelse, men også fordi de rejser spørgsmål om, hvorvidt udviklere kan organisere sig bag kulisserne uden at gå imod studiets rammer for risikostyring.

For spillere, der ivrigt følger Grand Theft Auto VI, introducerer kontroversen et ekstra lag af kompleksitet. Begejstringen for titlen er fortsat stor - men det er spørgsmålene om studiemiljøet bag dens tilblivelse også. Hvordan denne tvist udvikler sig, og om den påvirker lanceringsplanerne eller den interne moral, er stadig uvist.

Læs også: Rockstar Games kan bringe et middelalderligt fantasyspil til live efter GTA 6. Medstifter Dan Houser antydede for nylig, at studiet engang havde udforsket en mytisk verden fyldt med riddere, slotte og magi. Dette koncept kan dukke op igen, når studiets opmærksomhed flytter sig ud over dets definerende krimisaga.